在台灣聘雇員工,應遵守勞動基準法、為員工加入社會保險,並應依稅法規定申報。
項目 | 費率 | 員工負擔 | 金額 |
月薪 | 42,000 | ||
- 代收健保費 | 5.17% | 30% | -651 |
- 代收勞保費 | 10.5% | 20% | -966 |
- 代收就業保險費 | 1% | 20% | -84 |
- 代收預付所得稅 (註) | 5% | 100% | 0 |
= 付給員工 | 40,299 |
項目 | 費率 | 雇主負擔 | 金額 |
月薪 | 42,000 | ||
+ 健保費 | 5.17% | 60% * 1.5 | 2,032 |
+ 勞保費 | 10.5% | 70% | 3,381 |
+ 就業保險費 | 1% | 70% | 294 |
+ 職災保險(註) | 0.15% | 100% | 63 |
+ 工資墊償基金 | 0.025% | 100% | 11 |
+ 退休金 | 6% | 100% | 2,520 |
= 雇主總成本 | 50,301 |